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のんきについて - 日比谷公園
2016/11/09 (Wed) 18:09:57
*.openmobile.ne.jp
今、ある作品に取り組んでいます。
登場人物のAというOLが、会社の将来を左右するような大事な書類を紛失します。
職場で紛失に気づき、泣き出します。社員もみんな大騒ぎになります。そこで、私が演じるサラリーマンが「あら、なくしちゃったの。それは大変。」とOLに声をかけます。
それに対して、私の上司が「こら、そんなのんきなこと言ってる場合じゃないだろう。」と私をたしなめます。
演出家からは、「のんきさが伝わってこない。おまえのセリフで、空気をガラリと変えろ。」と言われてますが、イマイチ空気を変えることができません。
テキストによれば、データが足りないのでしょうが、この場合どんなデータを集めればいいのでしょうか？
(つまらない質問ですみません。)
Re: のんきについて - 【ウィナーズ☆ラボ】岸田
2016/11/09 (Wed) 21:52:50
*.bbtec.net
ご質問ありがとうございます。
まず第一に言えることは、その演出家さんの「好み」はわからないということです。自分で「完璧！」と思っていても、そうじゃなくて・・・と言われることは、当然起こります。
そういう時にどうすればいいかと言えば、やはり「その人の視点」に立って考えること、そしてとにかく最終的に「面白い作品」にしようと考えることです。
あなたが自分で自信持って演じているのに、そうじゃなくて・・・となった場合は、「じゃあこんな感じで」といろんなパターンをその人に提示してみましょう。最終的に、自分もその人もしっくりするものが見つかるはずです。
そして、それにはやはり「言わないセリフ」が役立ちます。
上記質問の場合、セリフ（言葉）にすでに「のんきさ」は入っています。会社の一大事に言うべき言葉じゃないですからね。
そこにさらに「気持ち」を込めることは必要ありません。大体気持ちはセリフには込めてはいけないのですから。
OLさんを子供相手のように「悲しいね、大変だね」と慰めてあげる感じが一番いいと思いますよ。
つまり、あなたの「注意」が、「会社の一大事」の方ではなくアイスを落とした子供のような彼女の「悲しみ」の方に向いていれば、「のんきさ」が確実に面白く伝わると思いますよ。
頑張って下さいね！
Re: のんきについて - 日比谷公園
2016/11/21 (Mon) 21:38:16
*.openmobile.ne.jp
ありがとうございました。ご指導いただいた通りやってみて、自分でビデオを確認してもナチュラルですし、演出家も納得したようです。
ともかく、言わないセリフのバリエーションを増やしていこうと思います！
Re: のんきについて - 【ウィナーズ☆ラボ】岸田
2016/11/28 (Mon) 02:21:55
*.bbtec.net
それは良かったですね！
「演技の基本10か条」
「７つの基本フォーム」
この２つはどんなときも正解を導いてくれます。
ただどんな時にどう適用し、結果に結びつけて行くかはその人次第です。どんな凄技も使わなければ役立ちません。
ブログ関連記事がたくさん書いてありますので、読んでみて下さいね。